A última quarta-feira (11) foi dedicada à elaboração das metas de cada setor do Tribunal de Contas dos Municípios do Pará (TCMPA), durante a oficina “Desenvolvimento de Metas”, a fim de promover a avaliação de desempenho, tendo como foco os resultados, as responsabilidades e as competências técnicas e comportamentais.
O trabalho iniciado há cerca de dois meses está coordenado pelo Comitê Gestor do Projeto de Modernização da Gestão do Desempenho por Competências e Elaboração de Metas. O presidente do Comitê, Sérgio Leão, explica que o planejamento estratégico é uma ferramenta essencial para o aprimoramento da gestão e dos resultados da Corte de Contas.
De acordo com o consultor Victor Barbalho, as metas definidas são intersetoriais e estarão alinhadas ao Planejamento Estratégico 2015-2030, ao Marco de Medição de Desempenho dos Tribunais de Contas (MMD-TC) e outros eixos norteadores. Ele explanou ainda que o ciclo de metas em construção no TCMPA está pautado em três passos: gestão e apuração de metas e a gestão de resultados.
Os participantes construíram as metas setoriais, as individuais e elaboraram planos de ação. Esse é um momento muito importante para o Tribunal e oportunidade também para gente enquanto gestores, onde refletimos sobre a nossa necessidade de melhoria com todo suporte oferecido, trazendo essa metodologia. Isso faz com que a gente consiga avaliar onde nós estamos e nos projetar onde queremos chegar”, disse o participante da oficina e secretário-geral do TCMPA, Jorge Cajango.
